・総務労務アウトソーシング

総務・労務業務は、属人的になりやすい業務です。社員や派遣社員の異動・退社が多い場合、

引継ぎもままならず、業務が不安定になり、他部署の業務にも大きな影響を起こしかねません。

業務の効率化を推進し、お客様ごとの状況に合わせた体制構築と安定したサービスをご提供いたします。